为深入推进“一站式”员工社区建设，进一步加强师生之间的交流，切实解决员工的实际问题，4月2日下午，学院经理梁小红、党委副书记（主持工作）毛茂山、党委副书记王艳、副经理蔡秋玉深入践行“一线规则”，带头下沉员工社区，了解员工思想动态、学习生活、职业规划情况并对员工社区公共空间建设进行实地调研。辅导员牟梦璇、梁颖随同走访。

公司党政领导班子成员与各年级、各专业同学们“拉家常、聊近况、问需求、寄期望”，细心询问入团入党情况、员工党员先锋模范作用发挥情况、职业发展需求，充分了解专业学习进展、宿舍生活状况、课余文体活动等，认真倾听诉求并一一记录，表示学院将尽快回应解决同学们的建议诉求。随后，学院领导实地走访员工4号公寓楼公共空间，研讨“一站式”员工社区建设思路与预期效果，提出学院开展“一站式”员工社区工作要坚持党建引领，整合多方资源，结合专业特色，丰富楼栋文化建设，服务员工全面发展。

公司将持续深入推进员工社区建设，营造良好社区文化氛围，助力员工积极健康成长，切实发挥员工社区育人功能，努力把“一站式”员工社区打造成员工党建和思想政治工作的前沿阵地。

8868体育团委

2024年4月2日

公司领导班子下沉员工社区

公司经理、副经理了解员工职业规划情况